نتيجة مسابقة تعيين 20 ألف معلم مساعد لغة إنجليزية تُعلن اليوم – ترقبوا التفاصيل!
استقبل وزير التربية والتعليم الدكتور محمد عبد اللطيف، اليوم، بمقر الوزارة، المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة. ويأتي هذا اللقاء في إطار التعاون المستمر بين الوزارة والجهاز لتلبية احتياجات قطاع التعليم من الكوادر المؤهلة.
وفي هذا الإطار اتفق الجانبان على الإعلان عن نتائج عملية الاختيار لشغل 20 ألف وظيفة لمعلمين مساعدين (ناطقين باللغة الإنجليزية) اليوم عبر موقع بوابة الوظائف الحكومية.
أكد الوزير محمد عبد اللطيف أن هذه المسابقة خطوة مهمة في دفع عجلة تطوير التعليم في مصر، وخاصةً في مجال اللغة الإنجليزية. وأكد التزام الوزارة بتوفير معلمين مؤهلين تأهيلاً عالياً، مما سينعكس إيجاباً على العملية التعليمية.
أشاد الوزير بجهود الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، برئاسة المهندس حاتم نبيل، في إعداد وتنفيذ عملية الاختيار المركزي بكفاءة وشفافية، مؤكدًا أن هذا النظام يضمن اختيار الأكفاء. كما نوّه بسرعة استجابة الجهاز في تلبية احتياجات الوزارة من الكوادر المؤهلة.
من جانبه أكد المهندس حاتم نبيل حرص الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة على توفير احتياجات الوحدات الإدارية المختلفة من الكوادر المؤهلة، مشيراً إلى أن مسابقات التوظيف تتم وفق معايير ومقاييس موضوعية تضمن مبادئ العدالة والشفافية وتكافؤ الفرص لجميع المتقدمين.
أعلن رئيس الهيئة عن تطبيق آلية جديدة لإعلان نتائج اختيار 20 ألف وظيفة مساعد معلم لغة إنجليزية. وتتيح هذه الآلية، التي أطلقتها الهيئة مؤخرًا، للمتقدمين الذين اجتازوا الاختبار الإلكتروني، والذين تجاوز عددهم بين الناجحين العدد المطلوب لشغل الوظائف في محافظاتهم، التأهل للمرحلة التالية من عملية الاختيار في المحافظات الأخرى التي لم تشغل العدد المطلوب بعد.
وأشار إلى أن الهيئة منحت هؤلاء المرشحين حرية اختيار محافظة من بين المحافظات المتاحة لشغل إحدى الوظائف الشاغرة فيها، على أن يقوم المرشح بترتيب المحافظات المتاحة على موقع بوابة وظائف الدولة حسب رغبته.
وأوضح أن النتائج أُعلنت اليوم على الموقع الإلكتروني للبوابة، ويمكن للراغبين في تقديم الطعون تقديمها خلال الفترة من 13 إلى 26 يونيو/حزيران من الشهر نفسه. وتبدأ عملية تقديم طلبات التصويت التفضيلي الرتبي غدًا، 13 يونيو/حزيران، وتستمر حتى 27 يوليو/تموز.
وأضاف المهندس حاتم نبيل أنه في حال تساوي درجات المتقدمين، تُطبق الضوابط المنصوص عليها في المادة (4) من اللائحة التنفيذية للباب السابع من قانون التعليم، الصادرة بقرار رئيس مجلس الوزراء رقم 428 لسنة 2013، والمعدلة بقرار رئيس مجلس الوزراء رقم 165 لسنة 2025. والتي تنص على أنه في حال التساوي، تُعطى الأفضلية للمتقدمين حسب الترتيب التالي:
1. أعلى رتبة في الحصول على المؤهل المطلوب للوظيفة.
2. أعلى درجة في نفس الرتبة.
3. الأكثر تأهيلا.
4. الخريج الأكبر سنا.
5. الشيخ.
أكد رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة أن هذه الآلية الجديدة تُتيح للمتقدمين الذين يجتازون الاختبار الإلكتروني فرصًا عادلة للتعيين في المحافظات الأخرى، كما تُسهم في سرعة تلبية احتياجات وزارة التربية والتعليم، وسد الفجوة في المحافظات التي لم تصل بعد إلى العدد المطلوب من المتقدمين. ويأتي ذلك إيمانًا بدور التعليم المحوري في بناء رأس المال البشري، وتحقيق استراتيجية مصر للتنمية المستدامة “رؤية مصر 2030”.
