ورشة عمل لرفع كفاءة الكوادر البشرية بشركة خدمات البترول البحرية

منذ 2 ساعات
ورشة عمل لرفع كفاءة الكوادر البشرية بشركة خدمات البترول البحرية

نظمت شركة الخدمات البترولية البحرية (PMS)، إحدى الشركات المصرية العاملة في قطاع البترول، ورشة عمل حول تنمية الموارد البشرية للشركة في إطار تنفيذ استراتيجية وزارة البترول والثروة المعدنية، وذلك بمناسبة بإنجاز إحدى المراحل المهمة لمشروعها الاستراتيجي لتطوير وزيادة كفاءة العنصر البشري وتعظيم فائدته.

أساسيات الورشة

وقالت الوزارة إن هذا المشروع، الذي بدأ تنفيذه عام 2023، تم تقييمه من قبل أكثر من 110 أشخاص بالتعاون مع الشركة الهندسية للصناعات البترولية والكيماوية (إنبي)، الذراع الهندسية والتدريبية لقطاع البترول المصري، واستشاريين متخصصين فرق عمل إدارة المشروع والأقسام الفنية والخدمية المساندة.

تمت عملية التقييم على أساس الجوانب المعرفية والكفايات باستخدام برامج تقييم الأداء ذات المواصفات العالمية (Thomas psychometric – CPI – MBTI – CPI260 Leadership Potential)، ومن ثم تم إنشاء خطط التطوير الفردي (IDP) حسب المسار الوظيفي وبناءً على التقييم. نتائج.

وتم الانتهاء من المرحلة الأولى بتطوير مجموعة مكونة من 37 مهندساً من فرق إدارة المشروع من حيث الإدارة الإستراتيجية وتنمية المهارات القيادية والإدارية.

حضر الورشة المهندس عمرو بدوي رئيس شركة PMS، والمهندس وائل لطفي رئيس شركة إنبي، بالإضافة إلى مجموعة من المديرين التنفيذيين بالشركتين.

وتضمنت الورشة سلسلة من العروض والمناقشات لخمس مجموعات من المتدربين الذين قدموا مجموعة من المشاريع التي تعكس ما تعلموه وتخدم الأهداف الاستراتيجية للشركة.

وخلال الفعاليات قام المهندس عمرو بدوي والمهندس وائل لطفي بتكريم المجموعة الفائزة بالمشروع المتميز وتكريم مهندسي الشركة الذين اجتازوا البرنامج التدريبي. كما تمت مناقشة المراحل التالية لاستكمال عملية التطوير وتنفيذ خطة الخلافة.

وأكد المهندس عمرو بدوي، رئيس الشركة البترولية للخدمات البحرية، على الأهمية الكبيرة التي توليها الشركة لتنمية الموارد البشرية، مشيراً إلى أن شركة PMS تسعى بشكل مستمر إلى خلق كوادر قيادية جديدة تساهم في صنع القرار وصناعة الأفكار المبتكرة لتطوير وتبني التنمية المستدامة.

وشهدت الورشة تفاعلا ملحوظا بين المشاركين حيث تم تبادل الأفكار والرؤى التي تساعد على رفع الأداء والابتكار، مما يمثل خطوة مهمة نحو تحقيق رؤية الشركة في النمو المستدام.


شارك